公司文化建设系列活动报道:用新形式开展事业部业务培训(六)
发布时间: 2012-01-17 15:02:27   阅读次数:   来源: 兴得科技 综合部
 
    2011年12月30日下午,我司第六次事业部内部业务培训会如期举行,各事业部悉数到场。本次培训交流依照上期约定的主题“你在为谁工作?”而展开。
    会议由销售总监唐总主持,在场的事业部总经理及员工各抒己见,踊跃发言。其中大客户事业部林森从个人价值和社会价值两个角度与大家分享了自己的理解:对于个人而言,工作是为了自身财富的积累、能力的提升及获得他人认同;对于社会而言,虽然目前不能达到做慈善的程度,但当自己负责承建的项目得到客户、公众的应用时,工作的自豪感不禁油然而生。电力事业部姚应旺从为谁作、如何做阐述了自己的观点:工作应该要有积极的心态,高度的责任感和创新的精神。政府事业部尹总从马斯洛的需求理论五个层面与大家分享了自己的感触,当我们满足了第一层次的生存需要,达到第二层次的安全需要时,应该向更高层次的归属、认同需要迈进,只有一步一步脚踏实地的积累,才有可能最终获得社会的尊重,进而实现人生的价值。
    最后,评委会对各事业部的演讲进行了投票评选,获得第一名的是电力事业部,排名最后的是消防事业部,消防事业部将举办公益活动招待全体参会人员。
[ 打印 ] [ 关闭 ]